Specjalista/ Specjalistka ds. zakupów

Podstawowe informacje

---

Wymagania:

• Czego od Ciebie oczekujemy?
  • minimum 3-letniego doświadczenia, w prowadzeniu procesów zakupowych po stronie zamawiającego w oparciu o regulamin własny jednostki, w szczególności w kategoriach IT/OT/Cyberbezpieczeństwo;
  • wykształcenia wyższego, preferowane kierunki: ekonomia, prawo, administracja, informatyka;
  • umiejętności pracy pod presją czasu, prowadzenia kilku projektów jednocześnie oraz priorytetyzowania zadań;
  • wiedzy i doświadczenia w prowadzeniu negocjacji handlowych;
  • nastawienia na efektywność i sprawność prowadzonych postępowań zakupowych;
  • umiejętności analitycznego myślenia i wyciągania wniosków z danych;
  • zaangażowania, samodzielności oraz inicjatywy w podejmowaniu decyzji;
  • znajomości języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym;
  • prawo jazdy kat. B.

  Mile widziane:
  • znajomość branży energetycznej;
  • znajomość systemów zakupowych, doświadczenie w zakresie aukcji internetowych.

Zakres obowiązków:

• Jakie zadania na Ciebie czekają?
  • samodzielne przygotowywanie i realizowanie procesu udzielania zamówień na roboty budowlane, usługi i dostawy zgodnie z obowiązującymi w spółce regulacjami;
  • uczestniczenie w pracach komisji przetargowych w wyznaczonej funkcji;
  • współpraca z komórkami merytorycznymi przy tworzeniu dokumentacji przetargowej: Specyfikacji Warunków Zamówienia, projektów umów, strategii wyboru dostawców oraz uzgadnianie ich treści z klientem wewnętrznym i obszarem prawnym;
  • przygotowanie i prowadzenie procesu RFI;
  • przygotowywanie wniosków dot. wszczęcia postępowania i powołania komisji przetargowej oraz protokołów z postępowań;
  • udział w pracach komisji przetargowych w tym badanie i ocena składanych ofert/wniosków, prowadzenie bieżącej korespondencji związanej z prowadzonymi postępowaniami,
  • negocjowanie warunków handlowych i warunków realizacji umów z kontrahentami zgodnie z obowiązującymi regulacjami korporacyjnymi;
  • dbałość o spełnienie wskaźników efektywności dla prowadzonych postępowań zakupowych;
  • analiza rynku dostawców i identyfikacja możliwych oszczędności w procesie zakupowym, w tym monitorowanie rynkowych benchmarków cenowych dla usług kupowanych przez spółkę;
  • analiza potrzeb zakupowych komórek biznesowych i współudział w tworzeniu planu zakupowego;
  • opracowywanie sprawozdań, analiz i raportów na potrzeby wewnętrzne i zewnętrzne spółki;
  • wspieranie komórek organizacyjnych spółki w procesie udzielania zamówień;
  • udział w opracowywaniu i aktualizowaniu regulacji wewnętrznych w zakresie udzielania zamówień w spółce.

Oferujemy:

• Nasze benefity i mocne strony:
  • Praca w firmie przyjaznej różnym pokoleniom i nagrodzonej tytułem Friendly Workplace 2022 oraz Dream Employer 2024
  • Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę (docelowo na czas nieokreślony)
  • Dodatkowe składniki wynagrodzenia: m.in. premia roczna oraz premie kwartalne
  • Możliwość pracy w systemie hybrydowym: częściowo z domu, częściowo z biura
  • Prywatna opieka medyczna w Enel-Med (pakiet obejmujący nielimitowany dostęp do lekarzy wielu specjalizacji)
  • Dostęp do platformy wsparcia psychologicznego Helping Hand (możliwość 3 bezpłatnych konsultacji rocznie)
  • Dofinansowanie do karty MultiSport
  • Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego w PZU
  • Pracowniczy Program Emerytalny
  • Taryfa pracownicza - pomniejszenie rachunków za energię elektryczną w limicie 3000 kWh rocznie
  • Dodatkowe świadczenia w ramach ZFŚS (m.in. zapomogi, pożyczki na preferencyjnych zasadach etc.)
  • Coroczne dofinansowanie do wypoczynku (również dla dzieci pracowników)
  • Dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Energetyka
  • Akcje wolontaryjne dla pracowników Grupy TAURON (m.in. Szlachetna Paczka, charytatywny Bieg Firmowy etc.)
  • Program Poleceń Pracowniczych z możliwością otrzymania nagrody finansowej za skuteczne polecenie
  • Dostęp do platformy e-learning (możliwość realizacji szkoleń w dowolnym miejscu i czasie)

---