Specjalista/Specjalistka w Sekcji Wsparcia

Podstawowe informacje

Poziom stanowiska:

Stanowisko specjalistyczne

Miejsce pracy:

Cieszyn

Oferta ważna do:

2026-04-12

Spółka:

TAURON Ciepło sp. z o.o.

Umowa:

Docelowo umowa na czas nieokreślony

Nr referencyjny:

TC/2026/03/07


Wymagania:

  • Wymagania:

    • Wykształcenie średnie techniczne lub wyższe o kierunku: chemia, gospodarka wodna, energetyka lub pokrewnym.

    • Minimum 2 lata doświadczenia zawodowego na podobnym lub pokrewnym stanowisku.

    • Znajomość obowiązujących przepisów i zarządzeń, w szczególności w zakresie:

      • gospodarki wodno-ściekowej,

      • gospodarki paliwowo-energetycznej,

      • eksploatacji urządzeń energetycznych.

    • Ogólna znajomość procesu wytwarzania energii elektrycznej i ciepła w elektrociepłowni.

    • Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office.

    • Umiejętność kreatywnego myślenia i rozwiązywania problemów.

    • Umiejętność pracy zespołowej.

    • Umiejętność dobrej organizacji pracy.

Zakres obowiązków:

  • Zadania:

    • Nadzór nad eksploatacją urządzeń gospodarki wodno-ściekowej oraz funkcjonowaniem laboratorium chemicznego.

    • Nadzór nad utrzymaniem wymaganych parametrów jakościowych wody kotłowej, pary technologicznej, wody sieciowej i chłodzącej oraz ścieków odprowadzanych z instalacji.

    • Organizacja i kontrola procesu pobierania próbek do analiz laboratoryjnych (m.in. wody, paliw, UPS) zgodnie z obowiązującymi procedurami i normami.

    • Planowanie, monitorowanie oraz rozliczanie produkcji energii cieplnej i elektrycznej, zużycia paliw oraz innych kluczowych parametrów energetycznych związanych z procesem produkcji.

    • Przygotowywanie cyklicznych raportów dotyczących monitorowanych parametrów oraz sporządzanie wyjaśnień i analiz w zakresie uzyskanych wyników.

Oferujemy:

  • Oferujemy:

    • Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, docelowo na czas nieokreślony. 
    • Możliwość rozwoju zawodowego
    • Pensję zasadniczą w wysokości 6000 - 6600 zł/brutto
    • 10 procent premii/miesięcznie
    • Świadczenia socjalne (m.in. wczasy pod gruszą)
    • Pakiet benefitów Pracowniczych (m. in. prywatna opieka medyczna MEDICOVER, karta sportowa, Pracowniczy Program Emerytalny)
    • Ekwiwalent za korzystanie z energii elektryczne.