Podstawowe informacje
-
Poziom stanowiska:
-
Stanowisko specjalistyczne
-
Miejsce pracy:
-
Krzeszowice
-
Oferta ważna do:
-
2026-04-24
-
Spółka:
-
Kopalnia Wapienia Czatkowice sp. z o.o.
-
Umowa:
-
Umowa na zastępstwo
-
Nr referencyjny:
-
KWC/2026/03/2
Wymagania:
Wymagania:
- wykształcenie średnie (mile widziane wyższe),
- doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,
- znajomość pakietu MS Office,
- dokładność,
- odpowiedzialność,
- samodzielność,
- umiejętność pracy w zespole,
- komunikatywność i zaangażowanie,
- umiejętność organizacji pracy własnej.
Zakres obowiązków:
Zakres obowiązków:
- zapewnienie obiegu korespondencji wewnętrznej i zewnętrznej Spółki,
- obsługa organizacyjna korespondencji posiedzeń organów Spółki,
- obsługa asystencka Członków Zarządu,
- obsługa organizacyjna posiedzeń organów Spółki,
- przyjmowanie i ewidencja wniosków na Zarząd,
- informowanie odpowiednich komórek organizacyjnych o konieczności realizacji uchwał Zarządu oraz innych aktów normatywnych,
- zamieszczanie w TAURONECIE regulacji wewnętrznych oraz aktów korporacyjnych Spółki, informowanie pracowników o wydaniu regulacji wewnętrznych,
- koordynacja i zamieszczanie w TAURONECIE sprawozdawczości cyklicznej prowadzonej
w obszarze zarządzania korporacyjnego, - prowadzenie spraw związanych z zaopatrzeniem Spółki w pieczątki i druki akcydensowe, prenumeratę czasopism i książek oraz rejestr i likwidację pieczątek,
- bieżąca współpraca z kancelarią TOK oraz jednostkami w TOK w ramach wykonywanych obowiązków,
- administrowanie salami konferencyjnymi,
- nadzór nad bieżącymi wydatkami Kancelarii w ramach przydzielonego budżetu.
Oferujemy:
Oferujemy:
- zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na zastępstwo,
- niezbędne narzędzia pracy,
- możliwość podnoszenia kwalifikacji i rozwoju zawodowego, zgodnie z charakterem zatrudnienia,
- możliwość wdrażania własnych pomysłów oraz korzystania z wiedzy i doświadczeń korporacyjnych,
- możliwość pracy w jednej z największych grup kapitałowych w sektorze energetycznym w Polsce,
- dodatkowe składniki wynagrodzenia: m.in. premia miesięczna,
- możliwość skorzystania z prywatnej opieki medycznej Medicover (pakiety medyczne w preferencyjnych cenach),
- dofinansowanie do karty sportowej,
- możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego w PZU,
- Pracowniczy Program Kapitałowy,
- dodatkowe świadczenia w ramach ZFŚS, m.in. możliwość dofinansowania do obozów, kolonii (dzieci pracowników i pracownic),
- dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Górnika,
- widełki wynagrodzenia zasadniczego: od minimalnego wynagrodzenia za pracę do 10 920 zł brutto.