Dyrektor / Dyrektorka Departamentu Elektromobilności

Podstawowe informacje

---

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe

  Min. 4 lata doświadczenia w pracy na stanowisku kierowniczym w obszarze energetyki lub transportu

  Znajomość rynku elektromobilności, w tym technologii, trendów rynkowych, norm i przepisów dotyczących pojazdów elektrycznych oraz infrastruktury ładowania AC oraz DC, umiejętność tworzenia strategii biznesowych i marketingowych w tym zakresie

  Doświadczenie i szeroka wiedza w dziedzinie OZE, w tym znajomość integracji systemów stacji ładowania EV z systemami odnawialnych źródeł energii, polityki energetycznej, regulacji i norm dotyczących odnawialnych źródeł energii

  Kompetencje w zakresie: postaw proaktywnych, zarządzania zespołem, podejmowania decyzji, tworzenia rekomendacji zarządczych, wdrażania zmian, zarządzania przez cele, zarządzania projektami, tworzenia strategii

Zakres obowiązków:

• Kreowanie strategii rozwoju elektromobilności i nadzór nad jej realizacją

  Koordynowanie realizacji projektów dotyczących elektromobilności oraz monitorowanie możliwości biznesowych rozwoju nowych pomysłów

  Inicjowanie wszelkich działań dotyczących rozwoju obszaru elektromobilności

  Nadzorowanie procesu budowy sieci stacji ładowania EV

  Budowanie i utrzymywanie pozytywnych relacji z otoczeniem spółki - wewnętrznym i zewnętrznym

  Współpraca z innymi obszarami spółki w zakresie realizacji wspólnych projektów

  Aktywne śledzenie preferencji klientów oraz aktualizacja oferowanych usług i produktów

  Śledzenie, analizowanie i raportowanie zmian legislacyjnych, trendów i danych rynkowych dotyczących elektromobilności

  Aktywne uczestnictwo w procesie pozyskiwania środków zewnętrznych na rozwój obszaru elektromobilności

  Raportowanie i analiza danych dotyczących wyników zarządzanego obszaru oraz proponowanie rozwiązań podnoszących efektywność działań

Oferujemy:

• Zatrudnienie na umowę o pracę

  Komputer przenośny, telefon komórkowy, auto służbowe (spalinowe lub elektryczne)

  Możliwość wdrażania własnych pomysłów, narzędzi i rozwiązań

  Udział w konferencjach, wydarzeniach branżowych, szkoleniach wewnętrznych i zewnętrznych, dofinansowanie do różnych form podnoszenia kwalifikacji

  Dofinansowanie do wypoczynku

  Dofinansowanie do szkieł korekcyjnych

  Prywatna opieka medyczna

  Ubezpieczenie grupowe na życie

  Dofinansowanie do karty sportowej

  Program emerytalny

  Dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Energetyka - 14 sierpnia

  Dostęp do platform szkoleniowych

---