Automatyk/Automatyczka

Podstawowe informacje

---

Wymagania:

• Wykształcenie średnie techniczne, kierunek: elektryczny, teleinformatyczny, automatyka, informatyka, mechatronika
  Min. 5 lat doświadczenia w obszarze elektroenergetycznej aparatury zabezpieczeniowej lub telemechaniki stacyjnej
  Świadectwo kwalifikacyjne E
  Upoważnienie do wykonywania czynności łączeniowych powyżej 1 kV
  Wiedza z zakresu automatyki zabezpieczeniowej i telemechaniki, przepisów eksploatacji i budowy urządzeń elektroenergetycznych, przepisów BHP i ochrony środowiska, instrukcji z obszaru serwisu
  Zaangażowanie w pracę zespołową, proponowanie ulepszeń, koncentracja na wysokiej jakości pracy, stałe doskonalenie się

  Mile widziane
  Świadectwo kwalifikacyjne D
  Prawo jazdy kat. B/C/E
  Znajomość języka angielskiego na poziomie Podstawowym (A1/A2)

Zakres obowiązków:

• Realizowanie prac na urządzeniach i układach EAZ lub telemechaniki w zakresie eksploatacji, diagnozy i likwidacji skutków awarii oraz prac inwestycyjnych przy zachowaniu zgodności z przepisami eksploatacji i budowy urządzeń elektroenergetycznych, BHP i ochrony środowiska oraz z przyjętymi technologiami wykonywania pracy.
  Wykonywanie konfiguracji, nastaw oraz sprawdzeń laboratoryjnych zabezpieczeń lub telemechaniki.
  Przeprowadzanie specjalistycznych badań odbiorczych i prac rozruchowych urządzeń przekazywanych do eksploatacji.
  Dokonywanie uruchomień i sprawdzeń układów EAZ lub telemechaniki oraz korekt nastaw zabezpieczeń przy współpracy z innymi komórkami organizacyjnymi.
  Diagnozowanie uszkodzeń oraz wykonywanie napraw uszkodzonych urządzeń elektroenergetycznej automatyki zabezpieczeniowej i telemechaniki.
  Wdrażanie nowych metod testowania urządzeń i złożonych układów automatyki i telemechaniki w zakresie współpracy z innymi systemami i układami technicznymi. 
  Przygotowywanie strefy pracy oraz dopuszczanie zespołu pracowników do prac w terenie na urządzeniach EAZ lub telemechaniki w stacjach i sieciach elektroenergetycznych w oparciu o wydane polecenie lub instrukcje.
  Dbanie o powierzony sprzęt i narzędzia wykorzystywane w realizacji prac, w tym zapewnienie odpowiedniego ich przechowywania, czystości, korzystania zgodnie z ich przeznaczeniem i technologiami wykonywania prac oraz przestrzeganie terminów ważności badań sprzętu i narzędzi.
  Prowadzenie wymaganej dokumentacji z realizowanych prac.
  Organizowanie pracy zespołu pracowników na zlecenie przełożonego.

Oferujemy:

• Umowa o pracę
  Premie kwartalne, premia roczna
  Ekwiwalent za energię elektryczną
  Dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Energetyka
  Parking firmowy
  Program wdrożeniowy pod opieką doświadczonego pracownika
  Szkolenia prowadzone przez Trenerów Wewnętrznych: specjalistyczne i ogólnorozwojowe
  Prywatna opieka medyczna i możliwość objęcia nią członków rodziny
  Grupowe ubezpieczenie na życie (8 wariantów do wyboru)
  Pracowniczy Program Emerytalny
  Dofinansowanie do wypoczynku (wczasy pod gruszą oraz dofinansowanie do wypoczynku dla pracownika i jego rodziny)
  Dofinansowanie do okularów
  Benefity mogą różnić się w zależności od stanowiska.
  Widełki wynagrodzenia zasadniczego: 7 800 - 8 300 brutto.
  Podany przedział wynagrodzenia zasadniczego brutto dotyczy tego stanowiska na etapie publikacji ogłoszenia. Ostateczną ofertę ustalimy indywidualnie - w oparciu o doświadczenie, wiedzę i dopasowanie do roli.
  Nie zwlekaj - aplikuj już dziś! My też nie czekamy do końca publikacji ogłoszenia. Na bieżąco zapraszamy wybranych kandydatów na rozmowy.

---