Elektromonter/ Elektromonterka automatyki i zabezpieczeń

Podstawowe informacje

---

Wymagania:

• Wykształcenie średnie, kierunek elektryczny

  Świadectwo kwalifikacyjne E powyżej 1kV (kwalifikacja wymagana po upływie max. 6 m-cy od zatrudnienia na stanowisku)

  Wiedza z zakresu przepisów BHP i ochrony środowiska, zasad eksploatacji i budowy urządzeń i sieci elektroenergetycznych,

  Podstawowa znajomość programu ZPB

  Zaangażowanie w pracę zespołową, proponowanie ulepszeń, koncentracja na wysokiej jakości pracy, stałe doskonalenie się

  Mile widziane:

  1 rok doświadczenia w obszarze elektroenergetyki

  Prawo jazdy kat. B, C, E

  Podstawowa znajomość programu ZMS

Zakres obowiązków:

• Realizowanie prac eksploatacyjnych i modernizacyjnych na urządzeniach i układach elektroenergetycznej automatyki zabezpieczeniowej oraz rozdzielniach potrzeb własnych prądu stałego, przemiennego i gwarantowanego przy zachowaniu zgodności z przepisami eksploatacji i budowy urządzeń elektroenergetycznych, BHP i ochrony środowiska oraz z przyjętymi technologiami wykonywania pracy

  Udział w pracach rozruchowych urządzeń przekazywanych do eksploatacji

  Wykonywanie prac związanych z naprawami, konserwacją i badaniami urządzeń elektroenergetycznej automatyki zabezpieczeniowej i aparatury pomiarowej

  Dbanie o powierzony sprzęt i narzędzia wykorzystywane w realizacji prac, w tym zapewnienie odpowiedniego ich przechowywania, czystości, korzystania zgodnie z ich przeznaczeniem i technologiami wykonywania prac oraz przestrzeganie terminów ważności badań sprzętu i narzędzi

  Prowadzenie wymaganej dokumentacji z realizowanych prac

  Organizowanie pracy zespołu pracowników na zlecenie przełożonego oraz wykonywanie innych poleceń przełożonego, które dotyczą pracy

Oferujemy:

• Widełki wynagrodzenia zasadniczego: 6200,00 - 6900,00 zł brutto

  Podany przedział wynagrodzenia zasadniczego brutto dotyczy tego stanowiska na etapie publikacji ogłoszenia. Ostateczną ofertę ustalamy indywidualnie - w oparciu o doświadczenie, wiedzę i dopasowanie do roli.

  Umowa o pracę
  Premie kwartalne, premia roczna
  Ekwiwalent za energię elektryczną
  Dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Energetyka
  Program wdrożeniowy pod opieką doświadczonego pracownika
  Szkolenia prowadzone przez Trenerów Wewnętrznych: specjalistyczne i ogólnorozwojowe m.in. Excel, Power BI, Power Query, komunikacja interpersonalna
  Prywatna opieka medyczna i możliwość objęcia nią członków rodziny
  Grupowe ubezpieczenie na życie (10 wariantów do wyboru)
  Dofinansowanie do wypoczynku (wczasy pod gruszą)
  Karta Medicover Sport na preferencyjnych warunkach

  Benefity mogą różnić się w zależności od stanowiska.

  Nie zwlekaj - aplikuj już dziś! My też nie czekamy do końca publikacji ogłoszenia.  Na bieżąco zapraszamy wybranych kandydatów na rozmowy. 

---